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Illustration: Jonathan Németh
Bild: Illustration: Jonathan Németh

Fragen Sie Dr. M.

Der Experte für alle Lebenslagen

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29.11.2018
Ich habe grosse Mühe mit meinem Chef. Für mich ist er eine Fehlbesetzung. Sein Handeln beziehungsweise sein Nichthandeln schadet meiner Meinung nach der Firma. Bringe ich Verbesserungsvorschläge ein, stosse ich auf taube Ohren. Ich überlege mir, den Vorgesetzten meines Chefs zu informieren, fürchte allerdings, dass dies als «Petzen» oder «Schlechtmachen» wahrgenommen wird. Was empfehlen Sie mir? Jonas N., Frick   Was Sie beschreiben, ist eine nicht seltene Angelegenheit. Viele Angestellte haben Mühe mit ihrem Chef. Das kann so weit gehen wie in Ihrem Fall: dass man sogar findet, er sei eine Fehlbesetzung und der Firma schädlich. ...
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